Junior iOS Entwickler (m/w/d)

Für unseren Kunden, ein wachsendes SaaS-Unternehmen im Telematik-Bereich, suchen wir einen Junior iOS Entwickler (m/w/d) am Standort Dresden – mit bis zu 2 Tagen Remote-Arbeit pro Woche.

Du hast bereits erste Erfahrungen mit Swift gesammelt und möchtest jetzt richtig durchstarten? Du willst an einer App mitarbeiten, die täglich von zehntausenden Menschen genutzt wird? Dann findest Du hier den idealen Einstieg: ein Umfeld mit echtem Impact, technischen Herausforderungen und einem Team, das Dich unterstützt und weiterbringt.

Die Position ist ab dem 01.10.2025 zu besetzen.

Aufgaben:

• Als Junior iOS Entwickler (m/w/d) wirkst Du an der Weiterentwicklung einer etablierten App-Lösung für die mobile Nutzung von Telematik- und Flottenmanagement-Funktionen mit
• Du entwickelst native iOS-Anwendungen mit Swift und Xcode – mit Fokus auf Performance, Stabilität und Nutzerfreundlichkeit
• Gemeinsam mit dem UX/UI-Team setzt Du moderne und intuitive Benutzeroberflächen um
• Du integrierst Backend-Schnittstellen und Services in enger Abstimmung mit anderen Entwicklerteams
• Eigene Ideen bringst Du aktiv ein – sei es zur Optimierung bestehender Funktionen oder zur Entwicklung neuer Features
• Du unterstützt bei Testing, Fehleranalyse und Performance-Optimierung
• Als Teil des Teams begleitest Du den gesamten Entwicklungsprozess – von der Konzeption bis zum Rollout im App Store

Was Du mitbringst:

• Du hast erste praktische Erfahrungen in der Entwicklung nativer iOS-Apps mit Swift – zum Beispiel durch Studium, Praktika oder eigene Projekte
• Du kennst Dich mit Xcode, UIKit und/oder SwiftUI aus und hast ein gutes Verständnis für gängige iOS-Standards
• Du bringst idealerweise auch erste Einblicke in Android/Java mit – kein Muss, aber ein Plus
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und suchst aktiv nach Lösungen
• Du hast Lust, in einem agilen Umfeld gemeinsam mit anderen etwas aufzubauen und weiterzuentwickeln
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Benefits

• 38 Stunden pro Woche in Vollzeit
• Gleitzeit-Modell mit Kernzeiten zwischen 10 Uhr und 14:30 Uhr
• Home-Office Möglichkeit nach der Probezeit von ca. 40 %
• Teilzeitmöglichkeit von mindestens 30 Stunden pro Woche
• Einen Tag pro Monat für persönliche Weiterbildungszwecke
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Firmeneigenes Fitnessstudio
• Massageangebote am Arbeitsplatz
• Regelmäßige Firmenfeste
• Kostenlose Getränke
• Wöchentlicher Obstkorb
• Flache Hierarchien, Wertschätzung und schnelle Kommunikationswege
• Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz

Du möchtest Teil eines zukunftssicheren Produkts werden und Deine Ideen in einem stabilen, engagierten Team einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!